ساختار پردازش اطلاعات منابع سرمایه انسانی : تغییر بینش از رویکردهای پردازش اطلاعات به هوش

Elsevier
سال انتشار :
2015
تعداد صفحات مقاله انگلیسی :
8
نشریه :
الزویر
تعداد رفرنس ها :
71
نوع مقاله :
مقاله ISI
کراس مارک :
Crossmark
keywords :
Human capital resources Intelligence Information processing Human resources
کلمات کلیدی :
منابع سرمایه انسانی، هوش، پردازش اطلاعات، منابع انسانی
عنوان فارسی :

ساختار پردازش اطلاعات منابع سرمایه انسانی : تغییر بینش از رویکردهای پردازش اطلاعات به هوش

عنوان انگلیسی :

The information processing foundations of human capital resources: Leveraging insights from information processing approaches to intelligence

ژورنال :
Human Resource Management Review
لینک مقاله :
http://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S1053482214000485
آدرس DOI :
https://doi.org/10.1016/j.hrmr.2014.09.003
وضعیت ترجمه :
انجام شده و با خرید بسته می توانید فایل ترجمه را دانلود کنید

سال انتشار : 2015

تعداد صفحات مقاله انگلیسی : 7

نشریه : الزویر

تعداد رفرنس ها : 71

نوع مقاله : مقاله ISI

کلمات کلیدی انگلیسی : Human capital resources Intelligence Information processing Human resources

کلمات کلیدی : منابع سرمایه انسانی، هوش، پردازش اطلاعات، منابع انسانی

عنوان فارسی : ساختار پردازش اطلاعات منابع سرمایه انسانی : تغییر بینش از رویکردهای پردازش اطلاعات به هوش

عنوان انگلیسی : The information processing foundations of human capital resources: Leveraging insights from information processing approaches to intelligence

لینک مقاله : http://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S1053482214000485



چکیده انگلیسی
This paper considers how information processing approaches to intelligence may offer implications for the study of human capital resources within organizations. We first provide a brief overview of human capital research that summarizes its evolution and current areas of emphasis. This review notes that most of the research on human capital has ignored key developments in the psychological study of intelligence. We then review contemporary approaches to studying intelligence as information processing. We conclude by proposing a broad agenda for integrating research on human capital resources with information processing approaches to intelligence.

چکیده فارسی
در اين مقاله چگونگي رويکرد پردازش اطلاعات به هوش، ممکن است پيامدهايي براي مطالعه منابع سرمايه انساني در سازمان ها باشد. ابتدا یک مرور کلی از تحقیقات سرمایه انسانی ارائه می دهیم که خلاصه ای از تکامل و زمینه های فعلی آن است. این بررسی نشان می دهد که بسیاری از تحقیقات در مورد سرمایه انسانی، تحولات کلیدی در تحقیق روان شناختی هوش را نادیده گرفته اند. سپس روشی معاصر را برای مطالعه اطلاعات به عنوان پردازش اطلاعات بررسی می کنیم. ما با پیشنهاد یک برنامه گسترده برای یکپارچه سازی تحقیق در مورد منابع سرمایه انسانی با رویکرد پردازش اطلاعات به اطلاعات، نتیجه گیری می کنیم.

موضوعات مقاله




محتوی بسته : +فایل ورد +فایل pdf مقاله انگلیسی